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　　新年伊始，我市迎来了生机勃勃的春季，积极探索人才引进的新途径。为应对企业用工难题，三明市于2月5日至9日组织了包括福建三农新材料有限责任公司、名佑（福建）食品有限公司在内的7家优质企业，参与位于贵州的“五省联动·春风送岗”大型招聘会。此次活动不仅是一次跨省的招聘之旅，更是加强省际劳务协作的重要途径。

　　在此次招聘会中，三明市代表团带着594个优质岗位，旨在为求职者提供丰富的就业选择和发展空间。招聘会于6日在贵州省毕节市正式启动，现场气氛热烈，求职者与企业代表之间进行了深入的交流。他们详细介绍了企业的发展前景、岗位需求及薪资福利，并积极回答求职者的提问，促使双方建立了良好的沟通桥梁。

　　此次活动更是体现了三明市对人才引进的重视与责任，通过面对面的交流，求职者在了解了企业背景之后，可以更有信心地进行选择。同时，三明市通过现场宣传和发放招聘资料，吸引了众多求职者前来应聘，展现了城市的人才优势和发展潜力。

　　尤其值得注意的是，这次招聘会不仅为三明企业提供了一个广阔的招工平台，也为贵州的求职者创造了更多就业机会和发展空间。根据统计，我市与贵州省已经达成了118人的就业意向，这将为今后的深入合作奠定坚实的基础。此外，尤溪县在同一时间段内也组织了6家企业赴云南开展招聘活动，计划招聘446人，达成意向85人次，显示了三明市在用人引才上的活动之广泛。

　　市人社局相关负责人表示，未来将继续加大招工引才的力度，努力优化就业环境，为我市经济社会发展提供强有力的人才支撑。同时，加强与各省的劳务协作，在更广泛的层面推动劳动力资源的合理流动和高效配置，这对于我市的高质量发展，无疑是注入了新的活力。

　　总结来看，三明市的跨省招聘活动不仅有效解决了用人需求，也为求职者的职业选择提供了多元化的机会。相信随着这样的活动不断深入，未来将会有更多的优秀人才投身到三明的建设中，助力经济的进一步发展。返回搜狐，查看更多