PG电子（Pocket Games Soft）全球顶尖电子游戏开发商[永久网址:363050.com]！官方平台，提供PG电子APP下载、试玩体验，安全稳定，支持iOS/安卓，立即注册畅玩！通过中介进厂和自己直接进厂，是很多求职者面临的选择。现在所谓的通过中介进厂，大多是通过劳务派遣进厂，这种方式是免费的。那么，这两种方式有什么区别呢？它们各自的优劣势又是什么？

　　首先，通过中介（劳务派遣）进厂和自己直接进厂最大的区别在于法律关系。劳务派遣公司与劳动者签订劳动合同，形成劳动关系，受《劳动法》和《劳动合同法》保护。而自己直接进厂，通常是与工厂直接签订劳动合同，也是受相关法律保护的。不过，劳务派遣在一些情况下提供了更多的灵活性。

　　从优势来看，劳务派遣的优势比较明显。首先，劳务派遣公司通常会提供一站式的服务，从招聘、体检到入职，都有专人负责，减少了求职者的麻烦。其次，劳务派遣公司会提前与工厂沟通好工资待遇、工作时间等条件，求职者不用担心被欺骗。而且，劳务派遣公司会负责处理一些劳动纠纷，保障劳动者的权益。

　　相比之下，自己直接进厂可能需要自己去了解工厂的招聘信息，自己去面试，自己处理各种入职手续，这个过程可能会比较繁琐。而且，如果自己直接进厂，可能没有劳务派遣公司那样的专业服务和保障。

　　不过，自己直接进厂也有优势，比如可以直接与工厂建立劳动关系，不用担心中间环节可能出现的问题。而且，直接进厂可能在长期职业发展上有更多的机会。

　　通过劳务派遣进厂和自己直接进厂各有特点。劳务派遣的优势在于服务全面、手续简便、有专业保障，适合追求便捷和保障的求职者。而直接进厂的优势在于直接与工厂建立关系，可能在长期发展上有更多机会，适合注重职业发展的求职者。选择哪种方式，取决于你个人的需求和情况。

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