PG电子（Pocket Games Soft）全球顶尖电子游戏开发商[永久网址:363050.com]！官方平台，提供PG电子APP下载、试玩体验，安全稳定，支持iOS/安卓，立即注册畅玩！，更多关于茂名市发展集团下属家企业招聘公告,事业单位国企央企的内容，请关注广东事业单位考试网广东人事考试网！

　　为建立健全适应市场发展的人员结构，根据茂名市发展集团和下属2家企业的业务发展需要，现面向社会市场化公开招聘12名工作人员,公告如下：

　　招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优聘用。

　　2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。处分期限的计算截止日期为报名截止日;

　　本次招聘公告在全国事业单位招聘网、茂名市发展集团有限公司微信公众号进行发布。

　　采取网上报名方式进行，所有应聘人员登录全国事业单位招聘网(网址：，按网上提示上传资料并进行网上报名操作，并定期登录系统查看审核情况。

　　(2)为方便审核是否构成回避关系，家庭成员(包括配偶、子女、父母和配偶父母等)及主要社会关系不得漏填，以免影响审核;

　　(4)考生在报名时需上传以下相关材料：个人简历，个人有效身份证正反两面，学历学位证书材料(港澳学习、国外留学人员必须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料)，政治面貌材料，工作经历证明材料(包括但不限于社保参保证明、劳动合同等)，职业资格/职称证书等相关材料。

　　(5)应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。

　　应聘人员的简历资料通过资格审查后，可在报名时间内登录全国事业单位招聘网查看审核结果。通过资格初审，方可参加笔试。

　　2.笔试时间和地点：笔试时间、地点另行公布，并同步进行短信通知，请考生自行下载打印准考证。

　　3.笔试成绩计算：笔试成绩按100分计算，笔试合格分数线.笔试成绩公布：笔试结束后10个工作日内，考生可在全国事业单位招聘网进行查询成绩及是否进入面试。

　　1.面试安排：以笔试成绩从高到低排序，按招聘岗位名额的3倍相应确定参加面试人员。如果入围人数达不到1:3的，按照实际入围人数进入面试。面试满分100分，面试合格线.面试具体地点、时间另行通知。

　　考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。总成绩保留小数点后2位数。考试总成绩合格线分，不合格者不予录用。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次。考试总成绩及进入考察体检人员名单，于面试结束后10个工作日内在全国事业单位招聘网、茂名市发展集团有限公司微信公众号公布。

　　1.资格复核。对应聘人员报考资格条件的证件原件进行复核。考生应密切留意网站信息，在指定时间内现场提交资料进行资格复核。不按规定时间参加资格复核的，视为自动放弃资格。凡有关材料信息不符合报名要求的，取消录用资格。进入资格复核人员放弃资格或者被取消资格出现的缺额，茂名市发展集团有限公司可根据实际需要决定是否同一岗位参加面试人员总成绩合格者中按成绩从高到低依次递补其他人员。在资格复核时须按招聘岗位要求提供的资料如下:(1)身份证原件及复印件;(2)学历和相应的学位证书原件及复印件。若以非全日制学历报考的人员还须提供有效的学历、学位鉴证原件及复印件;暂未取得毕业证、学位证的应届毕业生资格复审时须提供“学信网”上打印的《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》;港澳学习、国外留学人员必须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料;(3)招聘岗位要求的其他资格条件所需的证件(证明)原件、复印件。

　　2.综合考察。应聘人员的无犯罪记录等情况。不按规定时间提供综合考察材料的，视为自动放弃资格。综合考核出现不宜录用情况的，取消资格。其中，应聘职务岗的背景调查将贯穿招聘工作全过程(包括试用期)。

　　应聘人员放弃资格或者被取消资格出现的缺额，茂名市发展集团有限公司可根据实际需要决定是否在同一岗位参加面试人员总成绩合格者中按成绩从高到低依次递补其他人员。

　　按招聘计划招用的人数1:1比例确定体检人选，由茂名市发展集团有限公司联系入围体检人员到指定的医院进行体检，体检标准参照《广东省

　　人员体检实施细则(试行)》执行。体检医院建议复查的应聘人员，在一个月内不能得出合格结论的，取消资格。茂名市发展集团有限公司可根据实际需要决定是否在同一岗位参加面试人员总成绩合格者中按成绩从高到低依次递补其他人员。

　　(九)公示和聘用体检、考察结束后，根据体检、考察结果，将拟聘用对象公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　应聘人员在接到聘用通知后，须在规定的时间内报到，并服从用人单位统一管理，因不服从工作岗位安排和调配的、自动放弃报考岗位的、无正当理由逾期报到的，取消聘用资格，由茂名市发展集团有限公司决定是否递补。

　　应聘人员与用人单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用。工资待遇按用人单位薪酬有关规定执行。

　　(一)应聘符合岗位人数不足比例时，是否继续公开招聘，由茂名市发展集团有限公司决定。

　　原文标题：茂名市发展集团及下属2家企业公开招聘12名工作人员的公告-全国事业单位招聘网

　　【广东招考】【考试信息】【报考指导】【备考资料】【考试题库】【笔试课程】【面试课程】【直播讲座】【网校课程】【在线名工作人员的公告的全部内容，更多茂名事业单位招聘考试信息请加事业单位考试群